会社を知る
ニットクは、どんな会社？
当社は1929（昭和4）年6月に航空機用塗料の生産・販売を目的に設立されました。戦後、セメント瓦屋根用塗料と自動車用防音・防錆塗料開発で大きく成長しました。現在は各種分野用の塗料と、防音塗料を発展させた自動車用防音材料・防音部品を手がけています。すでに90年以上の歴史があり、1991（平成3）年には東証一部に上場しています。現在、国内に工場6カ所、営業所は11カ所あります（塗料部門6カ所、自動車部門5カ所）。さらに海外では合弁企業をアメリカ、中国、インド、タイ、インドネシアに設立し、グローバルな企業活動を展開しています。
さまざまな場面でニットクの製品は役立っています
自動車製品事業
自動車に求められる静粛性・安全性を実現し、快適なカーライフの実現に貢献している自動車用防音材、防錆塗料などを扱っています。
塗料事業
ニットクの塗料は、身近な商品から最新鋭の航空機をはじめ航空・宇宙産業まで、幅広く活用されています。
世界への積極的な進出を進めています
現在、自動車用防音材の分野でアメリカ・タイ・中国・インドネシア・インドに進出しており、それぞれの国にベストマッチしたサービスを追求することに力を入れています。2003年度以降、中国に3拠点、2005年度にタイへ2拠点目、2008年度にはインドへ、2012年度にはインドネシアへの拠点展開も実現しました。
職種紹介
営業
設計
技術
業務
人材育成について
心の豊かさ・知的豊かさ・思考の豊かさを持つ人へ
ニットクでは、次世代を担う若い皆さんに「進んで自らを磨いてほしい」という願いから、人材育成に関する制度や研修を用意しています。真のスペシャリストとは、その分野において極めて深い専門性を持つとともに、広い分野に造詣が深い人のことです。そんなスペシャリストを目指し、チャレンジングな人生を送っていただきたく思います。
| 自己啓発援助 | 自己啓発制度 | 通信教育補助、資格・免許取得補助および表彰制度、英会話受講 |
|---|---|---|
| 研修制度 | 社外研修制度 | 指名型および公募型階層別研修、職務・職能別教育制度 |
| 新入社員研修 | 本社研修、工場研修、フレッシュマン社外研修 |
充実の福利厚生
住宅関連
- 寮・社宅（借り上げ寮・社宅）制度
- 住宅手当支給
- 住宅融資制度
- 利子補給制度
財産形成
- 財産形成貯蓄制度
- 従業員持株会制度など
健康管理
- 定期健康診断
- 特殊健康診断
- 人間ドック
退職・保険関連
- 退職金制度
- 企業年金基金制度
- 各種保険制度
- 永年勤続給付制度
- 退職者共済事業
- OB会
余暇・レクリエーション
- 運動・文化活動：野球（全社野球大会開催）・サッカー・ゴルフ・スキー・水泳・自動車・登山など
- 保養所：千葉県白子町に保有、その他全国に契約保養所（利用補助制度有り）
休暇
- 年次有給休暇付与日数（12～20日）
- 特別休暇（慶弔関係他）
- 失効年休積立制度（最大40日）
- リフレッシュ休暇・育児・介護休業など
会社概要
| 商号 | 日本特殊塗料株式会社 NIHON TOKUSHU TORYO CO., LTD. |
| 本社 | 〒114-8584 東京都北区王子三丁目23番2号 |
| 創業 | 1929（昭和4）年6月1日 |
| 資本金 | 47億5,308万円（23,611,200株） |
| 連結売上高 | 572億6,000万円（2018（平成30）年3月期実績） |
| 従業員数 | 625人 |
会社の歴史
| 昭和4年 | 合資会社として発足 |
| 昭和36年 | 株式を公開（東証第2部） |
| 昭和42年 | マテック社（スイス）と技術提携 |
| 昭和59年 | Uni-NTF社（アメリカ）設立 |
| 昭和61年 | UGN社（アメリカ）設立 |
| 平成3年 | 東証第1部に指定替え |
| 平成6年 | SNC Sound Proof社（タイ）設立 |
| 平成15年 | 日特固（広州）防音配件有限公司（中国）設立 |
| 平成16年 | 天津日特固防音配件有限公司（中国）設立 |
| 平成17年 | SRN Sound Proof社（タイ）設立 |
| 平成20年 | Autoneum Nittoku Sound Proof Products India社（インド）設立 |
| 平成22年 | 武漢日特固防音配件有限公司（中国）設立 |
| 平成24年 | PT. Tuffindo Nittoku Autoneum（インドネシア）設立 |